2022公务员笔试备考指导:加强削弱快速答题“口诀”

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　　加强、削弱型题目在公务员考试行测逻辑判断中占了半壁江山，其重要性不言而喻。本文宁夏华图给大家准备了加强削弱的10条常用的解题“口诀”，希望大家2020年公务员考试!

　　了解“口诀”，并不是为了去死记硬背它们，而是学着去用去理解。“口诀”是根据已有的丰富经验总结出来的解题规律，是为了告诉经验还不够丰富的考生：这道题，可以用这个思路解，因为题目一般这样出这样考。

　　但后你敢不敢用?不是记住了就敢，而是要去题目中试过、确认过，自己心中有数了，这些知识真正是你的了，才会敢的。所以要做题，用辩证和归纳的思维去分析这些规律，理解并认同后的规律，才能为你所用。

　　【例题1】

　　一项对某企业基层工作人员的研究报告是示，使用社交软件的基层工作人员罹患糖尿病、精神疾病、缺血性心脏疾病的概率均显著低于不使用社交软件的，据此，该企业管理人员认为，社交软件的使用有利于基层工作人员的健康。

　　以下哪项如果为真，能削弱上述管理人员的结论?

　　A.长时间使用电脑或者手机会引发包括精神疾病在内的多种健康问题

　　B.该企业基层工作人员没有足够多的时间和精力锻炼身体

　　C.该企业基层工作人员压力大，身心健康的人才在工作之余使用社交软件

　　D.该企业基层工作人员普遍在四十岁以上，相当一部分人不使用社交软件

　　【例题2】

　　内啡肽是人体大脑中含有的一种化学物质，它可与大脑中阿片受体结合，产生天然的止痛效果。研究人员发现，在人群中，那些拥有更多朋友，社交网络更广的人往往耐受疼痛的能力也更强。因此，研究人员认为社交活动会让人产生更强的耐痛力。

　　要得到上述结论，需要补充的前提是：

　　A.人们的疼痛感往往和疼痛阈值有关，而疼痛阈的个体差异极大

　　B.当人们压力较大或者情绪低落时，机体的内啡肽系统会被打乱

　　C.社交行为的数量和质量使人心情愉悦，从而让人们更愿意社交

　　D.社会活动会促进大脑分泌更多的内啡肽，产生积极良好的情绪

　　【例题3】

　　研究表明，适当休息可以工作效率。当完成一项复杂艰巨的任务时，人们可以适当休息一下，做点简单的其他事情，之后继续工作，这可以让工作业绩40%。一家公司老总将这一理论应用于公司，增加了员工休息时间，但生产业绩却没有上升，反而明显下降。

　　以下哪项如果为真，能解释上述矛盾现象?

　　A.公司的有些部门并没有严格执行老总的休息计划

　　B.一些员工在休息的时候想工作，工作的时候想休息

　　C.近段时间公司的销售业绩不佳，没有出现明显的增长

　　D.公司生产都是流水线作业，员工做的都是单一机械动作

　　【例题4】

　　在一项实验中，研究者让大学生回忆他们在高中时期的成绩，告知他们研究者将会从高中获取其真实成绩，所以撒谎没有任何意义。结果显示：参与者回忆起的成绩有五分之一都和实际不符，而不同等级的成绩，被误记的概率也是不同的。分数越高越不容易记错：得了A的时候总是能地被回忆起来，但得了F的时候却难以被想起。

　　根据以上信息，可以推出的是：

　　A.人们记忆中的成绩可能比真实的成绩更

　　B.一般来说，人们擅长的就是对细节的遗忘

　　C.错误的记忆可以保护我们对公平正义的信念

　　D.错误的记忆让我们自我感觉良好，利于健康

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